Comprender la entrevista de trabajo en inglés
Qué esperar en una entrevista de trabajo en inglés
Prepararse para una entrevista de trabajo en inglés puede ser complicado, especialmente si el inglés no es tu lengua materna. Sin embargo, con la preparación adecuada y el conocimiento de lo que puedes esperar, puedes enfrentar la situación con éxito. Primero nos centraremos en 4 sencillos pasos:
- Practica el idioma: Practica hablar en inglés tanto como puedas antes de la entrevista. Puedes hacerlo con amigos, familiares, o incluso grabarte y escucharte para mejorar tu fluidez y pronunciación.
- Investiga la empresa: Investiga la empresa y el puesto para el que estás entrevistando. Conocer la misión, visión y cultura de la empresa te ayudará a responder de manera más efectiva a las preguntas sobre por qué quieres trabajar allí.
- Revisa tu CV en inglés: Asegúrate de que tu currículum esté actualizado y en inglés. Estudia tu CV para que puedas hablar con confianza sobre tus experiencias y logros.
- Prepárate para preguntas técnicas: Si el puesto es técnico, repasa tus conocimientos y prepárate para explicar conceptos complejos en inglés. Utiliza terminología específica del sector para mostrar tu competencia.
- Practica preguntas típicas: Prepara ejemplos de tu experiencia laboral pasada que muestren tus habilidades y capacidades. Utiliza la técnica STAR (Situación, Tarea, Acción, Resultado) para estructurar tus respuestas de manera clara y concisa.
Consejo extra: Recuerda que dependiendo de dónde estés realizando la entrevista o el país de la empresa puede haber varias diferencias culturales, por lo que entender estas diferencias juega un papel crucial para poder tener éxito en la entrevista de trabajo, a continuación hablamos sobre algunas diferencias culturales en entrevistas de trabajo por países.
Diferencias culturales en entrevistas por países
La preparación para una entrevista de trabajo en inglés no solo implica dominar el idioma, sino también comprender las diferencias culturales que pueden influir en el proceso de selección. A continuación, hablaremos sobre algunas de las diferencias más importantes en entrevistas de trabajo en inglés en diversos países.
Entrevistas en Estados Unidos
En Estados Unidos, las entrevistas de trabajo suelen ser bastante directas y orientadas a resultados. Los entrevistadores esperan que los candidatos hablen abiertamente sobre sus logros y habilidades. Es importante que sepas que en Estados Unidos es muy normal hablar de tus logros abiertamente, así que no tengas miedo en hacerte auto-promoción.
Es posible que dentro de la entrevista los entrevistadores utilicen la técnica STAR (Situación, Tarea, Acción, Resultado) para evaluar cómo has manejado situaciones pasadas, asi que estáte listo para lidiar con este tipo de estrategia, más adelante de dejamos algunos consejos.
Entrevistas en el Reino Unido
En el Reino Unido, las entrevistas pueden ser más formales y estructuradas. La cortesía y la profesionalidad son muy valoradas. La formalidad es algo muy importante así que recuerda vestirte de manera conservadora y profesional. También es bastante común en las entrevistas de trabajo en Reino Unido que te pregunten sobre tus competencias abiertamente para conocer si estas están alineadas con el puesto de trabajo, aunque a diferencia que en Estados Unidos, en Reino Unido se espera de ti que hables de tus logros con humildad.
Entrevistas en Australia
Las entrevistas de trabajo en Australia son generalmente informales y relajadas. La honestidad y la franqueza son muy valoradas. Recuerda acudir relajado a la entrevista y hablar sobre tu capacidad de trabajar en equipo para poder tener éxito en una entrevista de trabajo en Australia. La flexibilidad horaria y capacidad de adaptación para manejar varias tareas as algo que los australianos tienden a darle mucho valor, por lo que te recomendamos incluir estas competencias dentro de tus habilidades.
Entrevistas en CanadáEn Canadá, las entrevistas combinan elementos de formalidad británica y franqueza estadounidense. Es un entorno respetuoso y orientado al detalle. Recuerda que el respeto y la cordialidad será uno de los aspectos que más valoren para una entrevista de trabajo en Canadá, ya que los valores como la diversidad o la inclusión son algo presente dentro de la sociedad canadiense. Además algo que curiosamente valoran mucho en Canadá es el equilibrio entre la vida y el trabajo, por lo que los entrevistadores pueden valorar cómo gestionas el equilibrio entre tu vida personal y profesional.
Entrevistas en India
En India, el respeto por la jerarquía y la formalidad son aspectos clave. Las entrevistas pueden ser intensas y detalladas. El respeto por los superiores es muy importante dentro de la sociedad india, así como la apertura a la familia y los valores, por lo que es posible que te enfrentes a preguntas sobre tu familia y valores, ya que las empresas suelen buscar conocer acerca de tu integridad y estabilidad personal.
Si vas a despeñar un puesto técnico en India, debes tener en cuenta que las entrevistas de trabajo sean bastante exhaustivas y detalladas.
La estructura común de una entrevista en inglés
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Introducción y presentación personal: La entrevista generalmente comienza con una introducción breve. El entrevistador te pedirá que te presentes y hables un poco sobre tu experiencia laboral y educación. Este es un buen momento para destacar tus habilidades y logros más relevantes.
Recuerda preparar bien esta parte en inglés, puedes aprenderlo de memoria o estudiar algunas palabras clave para utilizar en la entrevista, recuerda que hablar el idioma con soltura añadirá puntos a tu candidatura.
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Preguntas comunes: Es probable que te hagan preguntas comunes que se utilizan en la mayoría de las entrevistas, independientemente del idioma. Algunas de estas preguntas pueden incluir:
“Tell me about yourself”, “Why do you want to work here?”, “What are your strengths and weaknesses?”, “Describe a challenging situation you faced and how you handled it.”
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Competencias específicas: Dependiendo del trabajo al que estés postulando, te pueden hacer preguntas más técnicas relacionadas con el puesto. Prepárate para hablar sobre proyectos específicos en los que has trabajado, habilidades técnicas que posees y cómo puedes contribuir al equipo. Esta es otra parte que puedes preparar en inglés para poder contarla con soltura, valora también la opción de hacerlo mediante storytelling ya que es una práctica muy valorada por las empresas.
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Preguntas de comportamiento: Las preguntas de comportamiento son comunes en las entrevistas en inglés. Estas preguntas evalúan cómo has manejado situaciones específicas en el pasado para predecir tu comportamiento futuro. Algunos ejemplos son:
– “Give me an example of a time when you had to solve a problem at work.” “Describe a situation where you had to work under pressure.”
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Preguntas sobre el idioma: Si el inglés no es tu lengua materna, el entrevistador podría evaluar tu nivel de inglés. Podrían pedirte que leas un texto en inglés o que expliques un concepto en inglés para medir tu competencia lingüística.
Ya sea que hayas aprendido inglés viendo películas, viviendo en un país extranjero o estudiando con DRC Academy, debes tener en cuenta esta parte de la entrevista para demostrar tus skills con el inglés.
Preparación previa a la entrevista en inglés
Cómo investigar sobre la empresa y el sector
Prepararse para una entrevista de trabajo en inglés no solo implica practicar el idioma, sino también investigar a fondo sobre la empresa y el sector al que pertenece. Esta preparación te permitirá demostrar tu interés y conocimiento, lo que te hará destacar entre otros candidatos. Aquí te ofrecemos una guía paso a paso sobre cómo preparar una entrevista en inglés mediante una investigación efectiva.
Investiga la web de la empresa, sobre los valores, la visión visión y trayectoria de esta. Además también puedes revisar informes anuales y noticias recientes tanto de la empresa como del sector para tener una visión más global y saber cómo esto podría afectar a tu futuro puesto de trabajo. Las redes sociales también suelen tener bastante información sobre cómo la empresa quiere ser percibida por su público, algo que puede ayudarte para la entrevista.
Entender la cultura de la empresa y las opiniones de sus empleados te ayudará también a tener una visión más amplia, si revisas esta información en inglés seguramente te ayude a recordar palabras del mismo sector de la empresa, lo cual puede serte de gran ayuda dentro de la entrevista de trabajo si esta se desarrolla en inglés.
También te aconsejamos prepararte algunas preguntas relevantes en inglés para que la empresa valore tu interés por el trabajo y tu curiosidad acerca de saber más sobre ellos, si además realizas estas preguntas en inglés hará que destaques sobre otros candidatos que solamente se limiten a responder preguntas.
Adapta tu CV y carta de presentación al inglés
Adaptar tu CV y carta de presentación al inglés es un paso importantísimo para preparar una entrevista en inglés. Este proceso no solo implica traducir tus documentos, sino también ajustarlos a las expectativas y estándares de los empleadores angloparlantes. Los CV en inglés suelen ser más concisos que en otros idiomas. Un CV de una página es generalmente aceptable para profesionales con menos de 10 años de experiencia.
En cuanto a la carta de presentación, debe ser breve y directa, destacando tus logros y cómo puedes contribuir a la empresa. Estos logros deben ser cuantificables por ejemplo “Aumenté las ventas un 20% durante el pasado año”. Recuerda adaptar tanto el CV como la carta de presentación a la empresa de destino.
Dentro de la estructura de un CV en inglés, debes tener en cuenta escribir sobre tus datos personales en el encabezado, tales como tu nombre, dirección y datos personales en general. Habla también sobre tu perfil profesional de manera breve, un párrafo será suficiente hablando sobre tu experiencia y habilidades clave. Dentro del apartado de la experiencia laboral trata de adaptarlo al formato cronológico inverso, listando tus trabajos empezando por el más reciente. Incluye el nombre de las empresas, tu puesto, fechas de empleo y tus logros principales. Por último debes hablar de tu educación, sobre tus títulos académicos, instituciones y fechas de graduación.
Recuerda reservar un espacio para también hablar sobre tus habilidades o skills, algo que se valora mucho a la hora de hacer un cv en inglés. En este apartado también puedes incluir algunas referencias, puedes incluir esta frase típica en inglés para cv “References available upon request.”.
Prácticas de lenguaje y términos técnicos en inglés
Te aconsejamos crear una lista de términos y frases técnicas comunes en tu campo. Utiliza recursos como manuales de la industria, artículos académicos y descripciones de trabajos, para ello puedes apoyarte en un diccionario técnico, asi que te aconsejamos tantén un diccionario técnico a mano para consultar términos que no conoces.
Recuerda hacer un uso correcto del lenguaje, para ello ten en cuenta el contexto adecuado, aprendiendo a usar los términos en el contexto correcto. Esto te ayudará a sonar más profesional y seguro durante la entrevista.
- Mock interviews: Participa en entrevistas simuladas con un amigo o profesor de inglés. Esto te ayudará a familiarizarte con el formato y el lenguaje utilizado en las entrevistas reales. Si tienes la oportunidad de trabajar esta parte con un profesor de inglés online puede ayudarte mucho a conocer tus puntos débiles y mejorar tus fallos en un tiempo récord. En DRC Academy nos especializamos en este tipo de formatos para que tu entrevista de trabajo sea un completo éxito, tal y como han podido comprobar más de 600 alumnos.
Los cursos de inglés para preparar entrevistas de trabajo son uno de los formatos que mejor funcionan, por lo que si tienes la oportunidad de realizar algunas clases de inglés antes de la entrevista de trabajo, te aseguramos que tendrás bastantes más posibilidades de que esta entrevista sea un éxito.
Preguntas frecuentes en entrevistas de trabajo en inglés
Preguntas comunes y cómo responderlas
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Tell me about yourself: Esta es probablemente una de las preguntas más comunes en cualquier entrevista. Es tu oportunidad para presentarte y destacar tu experiencia y habilidades relevantes.
Ejemplo de respuesta: “Sure, I’m Diego, and I have over five years of experience in the English industry. I graduated from UCM University with a degree in lower secondary teaching qualification. My most recent role was at DRC Academy, where I [describe your role and achievements briefly]. I’m particularly skilled in [specific skills], and I’m excited about the opportunity to bring my expertise to [Company Name].”
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Why do you want to work here?: Esta pregunta evalúa tu interés en la empresa y tu conocimiento sobre ella.
Ejemplo de respuesta: “I have always admired [Company Name] for its innovative approach and commitment to [specific company value or mission]. After researching more about your recent projects, I was impressed by [specific project or achievement]. I believe my background in [related experience or skill] aligns perfectly with your goals, and I’m excited about the opportunity to contribute to your team.”
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What are your strengths and weaknesses?: Es fundamental responder con honestidad y reflexión, destacando tus fortalezas y cómo trabajas en tus debilidades.
Ejemplo de respuesta para fortalezas: “One of my key strengths is my attention to detail. In my previous job at [Company], I was responsible for [specific task], and my meticulous approach helped reduce errors by [percentage or specific outcome].”
Ejemplo de respuesta para debilidades: “As for weaknesses, I tend to be a perfectionist, which sometimes leads to spending too much time on a task. However, I’ve been working on this by setting more realistic deadlines for myself and focusing on achieving a balance between quality and efficiency.”
Preguntas técnicas que podrías enfrentar
En las entrevistas de trabajo en inglés, es común que los entrevistadores incluyan preguntas técnicas para evaluar tus habilidades y conocimientos específicos del puesto. Estas preguntas pueden variar según el sector y la naturaleza del trabajo, pero estar preparado para responderlas de manera efectiva es crucial para impresionar a los empleadores. A continuación, te presentamos algunas preguntas técnicas comunes que podrías enfrentar en una entrevista de trabajo en inglés y cómo abordarlas.
Describe a project you worked on and your role in it: Esta pregunta permite al entrevistador evaluar tu experiencia práctica y tu capacidad para trabajar en equipo.
Ejemplo de respuesta: “In my previous role at [Company], I worked on a project to develop a new customer management system. My role was to design the database schema and implement the backend using [specific technology]. I collaborated closely with the frontend team to ensure seamless integration and regularly communicated with stakeholders to meet their requirements. The project was completed ahead of schedule and improved customer data processing efficiency by 30%.”
How do you handle tight deadlines and pressure?: Esta pregunta mide tu capacidad para trabajar bajo presión y gestionar el tiempo.
Ejemplo de respuesta: “When faced with tight deadlines, I prioritize tasks based on their urgency and importance. I break down the project into smaller, manageable tasks and create a timeline to keep track of progress. For example, in my last project, we had a two-week deadline to launch a new feature. I organized daily stand-ups to ensure clear communication and quick problem-solving, which helped us meet the deadline successfully.”
Explain a complex technical concept to a non-technical audience: Esta pregunta evalúa tu habilidad de simplificar conceptos complejos y comunicarlos de manera sencilla.
Ejemplo de respuesta: “Imagine you have a library with thousands of books, but no catalog to find them. Creating an index would make finding books much easier. Similarly, in programming, an index in a database helps retrieve data faster. For instance, if you’re searching for customer names, having an index on the ‘name’ field allows the system to locate names quickly, much like how an index in a library helps find books by their title.”
What are the main differences between [Technology A] and [Technology B]?: Esta pregunta prueba tu conocimiento técnico y capacidad de comparación.
Ejemplo de respuesta: “One main difference between [Technology A] and [Technology B] is their underlying architecture. [Technology A] is based on a monolithic architecture, where all components are interconnected, making it easier to deploy but harder to scale. On the other hand, [Technology B] uses a microservices architecture, which divides the application into smaller, independent services. This makes it more scalable and flexible, but also more complex to manage.”
Cómo manejar preguntas sobre debilidades y fortalezas
En una entrevista de trabajo en inglés, es común enfrentarse a preguntas sobre tus debilidades y fortalezas. Saber cómo responder estas preguntas de manera efectiva es crucial para causar una buena impresión. Aquí te ofrecemos una guía para manejar estas preguntas utilizando ejemplos específicos
Enfócate en la auto-mejora, es fundamental demostrar que estás consciente de tus debilidades y que estás trabajando activamente para superarlas. Relaciona tus fortalezas con el puesto, conecta tus fortalezas directamente con los requisitos del puesto para mostrar cómo puedes agregar valor a la empresa.
Errores comunes en entrevistas en inglés y cómo evitarlos
Errores de comunicación más frecuentes
La comunicación es una habilidad crucial en cualquier entrevista de trabajo, y esto se vuelve aún más importante cuando la entrevista es en inglés. A continuación, te presentamos algunos de los errores de comunicación más comunes que debes evitar para causar una buena impresión.
Uso Incorrecto del Vocabulario: Uno de los errores más frecuentes en las entrevistas en inglés es el uso incorrecto del vocabulario. Esto puede incluir el uso de palabras que no se ajustan al contexto profesional o el uso de términos coloquiales y jerga. Para evitar esto, practica tu vocabulario y familiarízate con los términos técnicos relacionados con el puesto al que aplicas.
Gramática incorrecta: La gramática incorrecta puede causar una mala impresión en una entrevista en inglés. Los errores comunes incluyen el uso incorrecto de tiempos verbales, preposiciones y concordancia entre sujeto y verbo.
Falta de claridad: Hablar de manera poco clara o enredada puede confundir al entrevistador. Es importante articular bien tus palabras y estructurar tus respuestas de manera coherente. Practicar tus respuestas y recibir retroalimentación puede ayudarte a mejorar en este aspecto.
Evitar el contacto visual: El contacto visual es una parte fundamental de la comunicación no verbal. Evitar el contacto visual puede hacer que parezcas inseguro o desinteresado. Es importante mantener un buen contacto visual para demostrar confianza y compromiso.
Hablar demasiado rápido o demasiado lento: El ritmo de tu discurso también es importante. Hablar demasiado rápido puede hacer que tus respuestas sean difíciles de entender, mientras que hablar demasiado lento puede hacer que parezcas nervioso o poco seguro. Encuentra un ritmo natural y asegúrate de pausar para respirar y pensar antes de responder.
Interrumpir al entrevistador: Interrumpir al entrevistador es un error grave que puede dar la impresión de falta de respeto o impaciencia. Asegúrate de escuchar atentamente y esperar a que el entrevistador termine de hablar antes de responder.
Vocabulario inapropiado y errores gramaticales comunes
Cuando te preparas para una entrevista en inglés, es crucial prestar atención tanto al vocabulario que utilizas como a la corrección gramatical. Estos elementos pueden marcar la diferencia entre causar una buena impresión y parecer poco profesional. A continuación, se describen algunos errores comunes y cómo evitarlos.
Utilizar un vocabulario informal o coloquial en una entrevista de trabajo puede dar la impresión de falta de seriedad o profesionalismo. Es importante adaptar tu lenguaje al contexto profesional, además las palabras de relleno como “um,” “like,” y “you know” pueden distraer y hacer que parezcas nervioso o inseguro. Practicar tus respuestas puede ayudarte a minimizar su uso, recuerda también practicar los tiempos verbales para evitar errores, especialmente si el inglés no es tu lengua materna. Asegúrate de usar el tiempo verbal correcto para describir tus experiencias pasadas y tus responsabilidades actuales.
Las preposiciones pueden ser complicadas y su uso incorrecto puede llevar a malentendidos. Es útil revisar las preposiciones comunes y su uso correcto en un contexto profesional. La concordancia entre sujeto y verbo es fundamental para la claridad. Asegúrate de que el sujeto y el verbo coincidan en número y persona. La pronunciación incorrecta de palabras clave puede dificultar la comunicación. Practica la pronunciación de términos técnicos y de uso común en tu campo profesional. El uso incorrecto de artículos definidos e indefinidos es otro error frecuente. Revisa cuándo utilizar “a,” “an,” y “the” para asegurar que tus oraciones sean gramaticalmente correctas.
Gestión del estrés y la ansiedad durante la entrevista
La gestión del estrés durante una entrevista de trabajo puede ser algo determinante a la hora de la contratación, la preparación es esencial para reducir el estrés. Investiga la empresa y familiarízate con el rol para el que estás aplicando. Practica respuestas a preguntas comunes y específicas del puesto en inglés. Cuanto más preparado estés, más seguro te sentirás.
Simula entrevistas con amigos, familiares o un profesor de inglés online. Esto no solo te ayudará a practicar tus respuestas, sino que también te permitirá recibir retroalimentación y ajustar tu enfoque.Incorpora técnicas de relajación antes y durante la entrevista. Respiración profunda, meditación y ejercicios de visualización pueden ayudarte a mantener la calma y reducir la ansiedad, además mantener una actitud positiva durante la entrevista y enfocarte en tus fortalezas puede ser algo crucial. Recuerda que la entrevista es una oportunidad para mostrar tus habilidades y experiencias. Confía en tu preparación y en tus capacidades. La actitud positiva también te hará parecer más seguro de ti mismo, algo que se valora mucho en las entrevistas de trabajo.
El lenguaje corporal puede comunicar tanto como tus palabras. Mantén una postura abierta, haz contacto visual y sonríe para proyectar confianza y tranquilidad. Llega a la entrevista con tiempo de sobra para evitar el estrés adicional de llegar tarde. Utiliza el tiempo extra para relajarte y centrarte. Habla despacio y con claridad. No te preocupes por tener un acento perfecto; lo importante es que te entiendan. Si no entiendes una pregunta, está bien pedir que te la repitan o clarifiquen. Sé amable contigo mismo. Reconoce que es normal sentirse nervioso y que todos cometen errores. Si cometes un error, sigue adelante sin castigarte mentalmente.
Mejora tu inglés con nuestros profesores
Cómo pueden ayudarte nuestras clases personalizadas
Las entrevistas de trabajo en inglés pueden ser un desafío, especialmente si no es tu lengua materna. Nuestras clases de inglés personalizadas están diseñadas específicamente para ayudarte a enfrentar este reto con confianza y éxito. Aquí te explicamos cómo nuestras clases pueden beneficiarte en tus entrevistas de trabajo en inglés.
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Enfoque personalizado: Cada estudiante tiene diferentes necesidades y niveles de habilidad. Nuestras clases se adaptan a tu nivel actual de inglés y se centran en mejorar las áreas que más lo necesitan. Ya sea que necesites trabajar en la gramática, la pronunciación o el vocabulario específico de tu industria, nuestras clases están diseñadas para ti.
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Práctica de entrevistas simuladas: Realizamos simulaciones de entrevistas de trabajo en inglés que te permiten practicar en un entorno seguro y recibir retroalimentación inmediata. Estas simulaciones te ayudarán a familiarizarte con el formato de las entrevistas y a mejorar tus respuestas.
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Vocabulario y términos técnicos: Te enseñamos el vocabulario y los términos técnicos específicos de tu industria para que puedas comunicarte con precisión y profesionalismo durante la entrevista. Esto es crucial para demostrar tu conocimiento y competencia en el campo.
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Mejora de la pronunciación: Una pronunciación clara es esencial para ser entendido correctamente en una entrevista. Nuestras clases incluyen ejercicios de pronunciación para ayudarte a hablar de manera más clara y efectiva.
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Estrategias de comunicación: Te proporcionamos estrategias de comunicación para ayudarte a articular tus pensamientos de manera coherente y persuasiva. Aprenderás a estructurar tus respuestas y a utilizar ejemplos específicos para demostrar tus habilidades y experiencias.
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Reducción de la ansiedad: La práctica y la preparación adecuadas pueden reducir significativamente la ansiedad. Al practicar en un entorno de aprendizaje estructurado, te sentirás más seguro y preparado cuando llegue el momento de la entrevista real.
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Feedback constante: Recibirás retroalimentación constante sobre tu desempeño, lo que te permitirá mejorar continuamente. Nuestros instructores te ayudarán a identificar tus fortalezas y a trabajar en tus áreas de mejora.
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